第五百五十九章 焉知非福

亲耳从行长那里听到的话，使皇甫文秀吃了一颗定心丸。尽管还不知道行长的话意味着什么？最后能给自己带来什么样的情况，但是皇甫文秀对行长的话是深信不疑的。

因为她自己现在的状况，就说明了行长说话是算数的，而且往往会给她带来意想不到的惊喜。印象最深的当然是雷厉风行地把她自己从柜员提携到了业务科。

而那时的前提，只不过是她弄到了，第一个席乃谦这样的客户。其实，说起来呢，皇甫文秀对行长的好感，甚至超过了对自己科长的恐惧。

如果不是科长说的那句话，考核倒数第一的要退回去做柜员的话，也不会有后来的牛科长那笔业务。如果不是牛科长把她带到那个聚会上，她也就不会认识绅士了。

绅士到目前为止的表现，都还基本上是一个标准的绅士。昝一飞这个名字，反倒被皇甫文秀给忘记了。昝老板是一个养鸡的，按照一般人的想象，是一个标准的土豪，一个乡镇企业家。

可是从他的待人接物来看，真的是颠覆人们对土豪对乡镇企业家的认识。特别是颠覆了皇甫文秀的认识。当然，即使人家是一个标准的土豪，皇甫文秀也是准备，把人家应该得到的好处费给人家的。

可是现在就有一个小小的问题，行长跟财务科长两个人的对话，皇甫文秀都听见了。特别是财务科长的话，明摆着是不能把按照以前订的标准，给皇甫文秀奖金的。

尽管没有确切地计算过，按照以前的标准，皇甫文秀她自己到底能拿到多少奖金？但是从财务科长和行长的口气中，皇甫文秀知道那将是一笔巨款。

这一笔巨款，并不仅仅是从自己的角度来看的，即使从行长跟财务科长的角度来看，那也是一笔巨款。皇甫文秀从新闻上听过，得了大奖的人是要报税的，那个税率好像是百分之二十。

如果中大奖的是别人，百分之二十，可能自己也没有什么概念，也就是一个百分比罢了。但是，如果是自己中了大奖，设想一下吧，一下子就要拿出百分之二十的比例奖金，交给税务局，还是叫人很心疼的啊！

不过，目前这个百分之二十，还在自己的想象中，这个百分之二十，只是一个分母，分子到底是多少？目前为止还是一个未知数，还在行长跟财务科长的讨论之中。

但是，皇甫文秀知道，不管这个奖金数目是多少，她自己都是不能跟行长和财务科长讨价还价的。因为她只是一个小小的科员，一个给外人看的所谓的业务经理。

这样的身份，在银行是没有什么话语权的，就是想见一下行长，也要看看人家的脸色，是不是高兴？看看人家的心情，是不是愉快？

人最最不能接受的事情，就是自己的命运，被别人来安排。不过目前，皇甫文秀对于这一点，倒是不怎么担心，她相信行长一定会做最好的安排。

因为行长跟她自己的目标，是一致的。也有可能是各有各的想法，但是在银行的经济效益的考核中，他们的目标是出奇地一致的。

就在皇甫文秀想象各种可能的时候，她最没有想到的事情发生了。她正在家里休息，突然接到了科长的电话。“小秀子啊，你在家里休息吧？不过，你得来科里一下了。不过，以我的判断，应该是好事情，你马上过来吧。”

皇甫文秀在家休息的时候，科长根本就没有打过类似的电话。不要说类似的电话，就是最一般的电话也没有打过。因为科长对科员的管理，就是那种最最松散的管理。

平时对你也不考勤，也不过问，就是在月底的时候，看看你的业绩情况。到了季度终了的时候，如果你的考核没有什么问题，就连问你都不问你。

当然了，如果你的考核情况不理想，他就会对你实行秋后算账，而且是新帐老帐一起算。如果不是初犯，就会啥话也不说，一个二指宽的纸条子，把你送回到人事上。

送回到人事上，你可不要以为就是享清福了，那是最厉害的惩罚了。人家不要你了，把你交到人事上，是叫人事部门研究，如何发配你呢。

听说，人事部门对业务科室交回来的人员，最标准的惩罚，是先把你挂起来再说。是真的挂起来了，你没有落脚的地方，也就是你没有工作的单位了。

既然没有工作单位，也就没有了什么效益工作，也就失去了最大的收入来源。只有区区的所谓的生活费了。而且，这种情形之下，人事部门，并不会积极地给你寻找合适的工作单位，而是叫你自己去寻找工作单位。

即便是柜员部门，也不会随随便便就接受一个被挂起来的人的。

所以，一般情况下，只要是你在休息，科长绝不会给你打电话的。如果打电话，那一般都不会是什么好事情。所以，皇甫文秀一接到科长的电话，最最本能的表现就是脊背一阵阵发凉。

如果不是跟行长见面垫底，也许皇甫文秀马上就会昏过去的。科长说话的时候，皇甫文秀的手一直在发抖，连她自己也说不清楚，她到底是激动呢还是恐惧？

一直到了科长说完最后一句话，皇甫文秀才恢复了正常，知道科长的电话并不是猫头鹰的半夜唳叫。但是究竟是什么好事情呢？科长没有说，皇甫文秀也就无从猜测。

既然科长说是好事情，那么就不会是什么坏事情，因为皇甫坚信，行长即使不会如数兑现承诺，但是也不绝对不会惩罚她的。

皇甫文秀急急忙忙赶会科里，科长难得地对她笑了，而且笑得很灿烂。皇甫文秀看到科长灿烂的笑容，这才把一颗忐忑不安的心，安定了下来。

科长笑着说，“人事科的刘科长找你谈话呢。你去他办公室一趟吧。”

听到刘科长找他谈话，皇甫文秀的一颗心，又悬了起来。除了进行的时候，她接受人事部门的面试，除此之外，再没有跟人事部门打过什么交道。

对了，她从柜员调到业务科的时候，跟人事部门打过一次交道，但也仅仅是一次例行公事而已。人事科的一个小科员，给她开了一个调令。不要说科长，就是副科长，也没有跟她谈过什么话。

印象中，或者在人们的传说中，人事部门找人谈话，是很严肃的事情，要找的人也是经过挑选的。人家要提拔什么人了，根据要求，会找一些人谈话。

但是一般情况下，人家都会找一些什么科室的科长啊副科长啊谈话，像皇甫文秀这种级别的人，是没有这种机会的。

可是，今天竟然是人事科的科长，亲自找她谈话，会是什么事情呢？

皇甫文秀因为没有这方面的经验，更没有跟同事们交流过这一类谈话，不知道到底是什么状况。但是根据科长的笑容来看，应该不是什么不好的事情。

敲开了人事科科长的办公室的门，科长一见事皇甫文秀，马上就从老板椅子上站了起来，并且走到了皇甫面前，伸出自己的手。

皇甫文秀诚慌诚恳地伸出了自己的手，跟科长的手，紧紧地握在了一起。尽管没有跟科长这样的大人物面谈过，但是基本的礼仪，皇甫文秀还是知道的。