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第217章 新的工作
钟铃回来后因为没有去韦庄上班的借口,她只好彻底搬回李之义这边居住,没有了工作每天呆在家里干一些家务活,钟铃的情绪一下子消沉起来。过去的生活总是围绕着工作每天风风火火,现在守在家里不是准备吃饭就是收拾家务,这让钟铃感到乏味,为了散散心星期天她去了孟华家。
孟华知道钟铃结束了公司的工作,现在闲在家,于是劝她说:“妳这些年也够忙的了,趁这个机会好好休息一下,调整调整心态也好。”
钟铃却跟她诉起了苦来:“我这个人就爱在外面作事,现在没事呆在家里,我就像被困在了笼子里一点没有了精神。”
孟华知道钟铃的性格,她就不是干家务事的料,如果有个适合的工作,凭她的能力一定对社会的贡献要大,于是问她:“那妳准备怎么办?李之义的意见是什么?”
“他让我好好在家休息一段时间,以后看能不能在家附近找个轻松些的工作,我咋没有那个兴趣。”
“我还是想找一个有挑战性的工作,这样也符合我的性格,我现在对家里的事很烦。”
孟华自从知道钟铃和李之义男女上的事以后,也着实替钟铃委屈,试想一个女人长期没有性生活这正常吗?钟铃又是一个充满了活力的中年女子,这不是活受罪吗?孟华尽管是钟铃最好的朋友,可是碰上这样的事她无法开口,所以现在钟铃说她对家里的事很烦,孟华十分理解。孟华觉得自己目前的生活状态比起钟铃和丽娜来说要幸福得多,她招聘进大海的公司以后,家庭和睦有了一套新居,儿子小明学习努力,自己也少了一些过去在公园时的是是非非,更重要的是有一个关爱照顾自己的好丈夫,孟华觉得自己是一个幸福的女人。
孟华为了让钟铃高兴起来就说:“妳想找一个满意的工作慢慢来,现在正是春满花开的好季节,不行咱们一起去南山附近玩玩去。”
钟铃问:“星期天去?”
孟华回答说:“星期天李之义大海都没事,人多反而不好,就平常哪天我和妳一起去,咱们姐妹痛痛快快去转怎么样?”
钟铃一听当然高兴了,她问:“妳不上班了?”
孟华说:“我有假可以调休。”
两个人约好一路携手高高兴兴出发了!
故都这几年建成了环山旅游带,不仅道路宽畅沿途鸟语花香,流连忘返在春天的美景中,一时尘世的喧嚣和烦恼通通抛在脑外,孟华和钟铃好像又回到了少女时代。
坐在山边的石亭,钟铃顿觉心情开朗,她问:“妳怎么知道这儿好呢?”
孟华说:“是公司工会去年组织活动来到这里,我回去以后仔细想想,人在世间一程,尤如花草一季,顺其自然尽人尽事,不可嘁嘁自生烦恼枉过一生。”
钟铃连称:“好啊,算妳先悟,我应跟上!”
孟华带钟铃游玩一回,她还觉得不过瘾,于是两个人又结伴去了两次。钟铃也慢慢从消沉情绪中转过来,她闲了一边看书学习,一边等待着机会。
李之义也在操心着给钟铃找工作,一天他对钟铃说:“附近有一个单位缺个会计,不行妳试着干干看怎么样?”
钟铃想自己以前没有干过会计,同时她也觉得每天整账,也不适合自己的性格,所以态度不积极。
李之义劝她说:“妳也学习过经营管理,当个会计进修一下没有什么问题,再搞企业对一个女同志来讲还是有些辛苦。”
钟铃知道他是好意,于是说:
“看情况吧,世上很多事都是随缘的,过一断时间再说了。”
谁知李之义和周鹏闲谈时,把这个情况告诉了他,下次钟铃再碰见周鹏时,他就对钟铃说:
“我们局里下属的一个企业很适合妳,妳想不想去?”
“啥企业?让我干什么事?”
见钟铃问,周鹏就把情况介绍了一番。市民政局过去有几个下属企业,它的主要任务还是安置残疾人,当然管理和技术人员多是从社会上来的健康人。改革开放后,这些企业也进行了改制,经济成分也多元化成为了股份公司结构,但行政上还归民政局管理,它们承担的安置残疾人的宗旨不变。鸿生包装装潢公司就是这样一个单位,最近它的总经理辞职走了,周鹏他们企业管理处正准备招聘一名总经理,所以他想到了钟铃。钟铃听了情况介绍,心里还真的一动,她还是愿意在企业里发挥作用,好像也符合她的性格,只是一想不知自己干得了,于是说:
“我在华新公司都干砸了,去你们那儿干得了?”
周鹏鼓励她说:
“妳在华新公司怎么能说干砸了,当时妳跑贷款联系销路,这些事我都知道,一个女同志作事有热情有能力就很不简单了。现在华新公司要结束,那不是妳的事,是环境的变化,我看妳行!不行妳可以干干证明一下自己。”
钟铃受了鼓舞,就问:
“那个公司情况怎么样?你们招聘我不知能不能应聘上?”
周鹏告诉她,鸿生公司妳事先可以看看了解一下,招聘当然还有别人,还需要研究,妳争取吧。钟铃同意了,她答应哪天跟周鹏先到公司实地看一看,后来周鹏领她去了鸿生公司。这家公司70%的职工都是残疾人,目前公司的主要产品是出口苹果包装箱,这项业务是市民政局和省果业局达成的协议,一方面促进省里苹果种植业的出口,另一方面希望安排更多的残疾人就业,所以公司的业务有保证。钟铃在车间仔细参观一遍,她发觉这里每个残疾人虽然身体有毛病,但工作很敬业,这让她很受感动。其实钟铃对残疾人的生活工作并不陌生,孟华的弟弟就是一个残疾人,他们由于生理条件的限制反而对工作特别专心负责,对自己的工作有一种感恩的心理。钟铃在周鹏的陪同下,还听取了公司其他负责人的情况介绍,他们打算以后在包装箱的基础上,再开发其它的高档包装产品。参观完后,周鹏征求钟铃的意见,她痛快地答应说:
“我喜欢这个公司,喜欢残疾人朋友,我就应聘吧。”
周鹏就让钟铃按规定准备好材料交上来,然后等公司和他们研究决定。
经过一个多月的研究,周鹏打电话告诉钟铃,公司和民政局企业处同意招聘她去当经理。钟铃听了自然高兴,对他说:
“这个星期天,我和之义请你来家吃饭,表示谢意。”
周鹏星期天去了以后,李之义先说了话:
“老周,恐怕钟铃招聘上主要还是你的主意吧。”
谁知他连连摆头说:
“这你们就误会了,今天我来还想问问钟铃妳是怎么清楚了解残疾人的心理和工作态度的?”
李之义问:
“咋啦?”
于是周鹏说了这次招聘的经过:虽然是周鹏鼓励钟铃应聘的,但招聘的程序还是正规的。这次共有三个人应聘,其他两个人是男同志,他们都参观了企业,也按要求回答了招聘材料上的问题。那两个男同志对残疾人的问题回答的都很简单,可是钟铃的回答内容却很详实。不仅处处对残疾人流露出同情心,还对他们的心理行为方式讲的很透彻。所以大家开会研究时,意见基本统一,咱们是一个残疾人的企业,应聘人其它条件要考虑,但起码得热爱残疾人事业,钟铃在这方面明显比他们强,所以大家就同意钟铃。说到这,周鹏也感到奇怪钟铃是怎么知道残疾人的一些事的,于是问她:
“妳是看书知道的,还是真接触观察过残疾人的生活?”
钟铃笑了,她说我上初中就和孟华要好,经常去她家,她弟弟就是一个残疾人,别看他脑子不开窍,对任何事比正常人都心瓷还敏感。当时她们技校毕业后进了工厂,孟华弟弟整天嚷着也要进厂上班,好几年因为他落实不了工作,常常在家里闹,为此孟华和钟铃没少哄过他。以后街道办事处给他在残疾人工厂安排了工作,他其它事常犯糊涂,可是干起工作来一点不马虎,通过长期接触钟铃当然对残疾人有所了解。
周鹏听了才知道,原来是这么一回事。李之义还是关心地问:
“妳可想好了,当个经理这担子可不轻!”
钟铃口气肯定地说:
“我要干就要干好!”
三人吃完饭,钟铃就告诉周鹏她这几天准备一下就去上班。